日立グループ 新経営計画 「Inspire 2027」 株式会社 日立製作所 執行役社長 兼 CEO 德永 俊昭 2025/4/28 ©Hitachi, Ltd. 2025. All rights reserved 「Inspire 2027」の発表にあたって 「Inspire 2027」により経営を進化させ 持続的成長を実現して日立を次のステージへ ⚫ IT、OT、プロダクトを併せ持つ、世界でもユニークな企業である日立の強みは、テクノロジーとドメインナレッジを統合して 社会インフラをトランスフォームできること。 また、分断が加速する世界においても、地域ごとの課題に寄り添える自律分散的な事業構造を持っていることです。 ⚫ 日立グループ新経営計画 「Inspire 2027」では、これまで以上にキャッシュフロー強化、キャピタルアロケーション最適化、 そしてポートフォリオ改革を加速することに加え、日立の強みをフルに発揮して、企業価値のさらなる向上をめざします。 また、デジタルセントリック企業への変革を実現するという揺るぎない決意を示すため、意欲的な長期目標である 「Lumada売上収益比率80%、Lumada Adj. EBITA率20%」を「めざす水準」として新たに設定しました。 ⚫ 将来が見通せない事業環境下において、リスクを見極め、高いアジリティで打ち手を講じつつも 長関連タグ: