【3186】ネクステージ
「信託型従業員持株インセンティブ・プラン（E-Ship）」の導入について
2025-04-25(15:30)
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2025 年４月 25 日
各 位
会 社 名 株 式 会 社 ネ ク ス テ ー ジ 代 表 者 名 代表取締役会長兼社長 広 田 靖 治 （コード番号：3186 東証プライム・名証プレミア） 問 合 せ 先 取 締 役 執 行 役 員 野 村 昌 史 （TEL．052-228-6914）
「信託型従業員持株インセンティブ・プラン（E-Ship®） 」の導入について
当社は、2025 年４月 25 日開催の取締役会において、当社及び当社グループ従業員に対する当社の中長 期的な企業価値向上へのインセンティブの付与を目的として、 「信託型従業員持株インセンティブ・プラ ン（E-Ship®）（以下、 」 「本プラン」といいます。 ）の導入を決議いたしましたのでお知らせいたします。 記 １． 本プランの概要 本プランは、 「ネクステージ従業員持株会」 （以下、 「持株会」といいます。 ）に加入するすべての従業員 を対象とするインセンティブ・プランです。本プランでは、当社が信託銀行に「ネクステージ従業員持株 会専用信託」 （以下、 「E-Ship 信託」といいます。 ）を設定し、E-Ship 信託は、今後５年間にわたり持株会 が取得すると見込まれる数の当社株式を予め取得します。その後は、E-Ship 信託から持株会に対して継 続的に当社株式の売却が行われるとともに、信託終了時点で E-
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